Nos Estados Unidos, pedir demissão significa comunicar ao empregador que você decidiu encerrar voluntariamente seu emprego. Em inglês, esse ato costuma ser chamado de resignation, e a comunicação pode ser feita verbalmente ou por escrito, dependendo das práticas da empresa.
Em muitos empregos, especialmente quando a relação de trabalho é do tipo at-will, o funcionário pode sair do emprego por decisão própria sem precisar apresentar uma justificativa. Contratos de trabalho, acordos coletivos ou outras condições específicas podem estabelecer regras diferentes.
Como comunicar a decisão
Normalmente, o funcionário informa a decisão ao supervisor, gerente ou departamento de recursos humanos. Embora uma conversa possa ser suficiente em algumas empresas, uma comunicação por escrito ajuda a registrar a decisão e a data prevista para o último dia de trabalho.
A mensagem de demissão pode ser simples. Em geral, basta informar que você está deixando o cargo e indicar qual será seu último dia. Não é necessário incluir uma explicação detalhada sobre os motivos da saída, a menos que você queira fazê-lo.
O aviso de duas semanas
É comum nos Estados Unidos que funcionários deem cerca de duas semanas de aviso antes de sair, prática conhecida como two weeks’ notice. Esse período permite que a empresa se prepare para a saída e organize a transição das responsabilidades.
As duas semanas, porém, não constituem uma regra universal. A necessidade de aviso prévio depende das condições da relação de trabalho, de eventuais contratos ou acordos aplicáveis e das políticas da empresa. Em algumas situações, o funcionário pode sair com menos antecedência ou imediatamente.
O último dia de trabalho
Ao comunicar a demissão, é importante deixar claro qual será o último dia de trabalho. A empresa pode fornecer orientações sobre devolução de equipamentos, acesso a sistemas e outras questões administrativas relacionadas ao encerramento do emprego.
Também é possível que o empregador decida que o funcionário não precisa trabalhar durante todo o período de aviso informado. Por isso, comunicar a intenção de permanecer por mais duas semanas não significa necessariamente que a pessoa continuará trabalhando até a data proposta.
Resumo
Pedir demissão nos Estados Unidos geralmente consiste em informar ao empregador que você decidiu encerrar voluntariamente o emprego e indicar seu último dia de trabalho. Dar duas semanas de aviso é uma prática comum, mas as regras aplicáveis podem variar conforme a relação de trabalho, contratos, acordos e políticas da empresa.
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